Čo to je

Context® je jeden z 34 talentov CliftonStrengths® a patrí do Strategickej domény. Poháňa ho presvedčenie, že prítomnosť dáva zmysel iba vtedy, keď rozumieme tomu, čo jej predchádzalo. Skôr než sa pustí do riešenia dnešnej situácie, potrebuje pochopiť jej pôvod. Odkiaľ sa vzala, kto a prečo rozhodol tak, ako rozhodol, a čo sa z toho dá poučiť.

Ako sa Context® prejavuje

V práci sa Context® prejavuje ako reflex siahnuť po histórii projektu skôr, než človek navrhne ďalší krok. Pýta sa „prečo to tu funguje takto?" skôr, než príde s vlastným návrhom. Vyhľadáva súvislosti, precedensy a skúsenosti tých, čo boli pri tom už predtým. A je nedôverčivý voči zmenám, ktoré prichádzajú bez vysvetlenia dôvodu.

V osobnom živote sa to prejavuje ako záujem o rodinnú históriu, staré fotografie, príbehy predchádzajúcich generácií. Rád sa vracia na miesta, ktoré preňho niečo znamenajú, a rozumie ľuďom lepšie, keď pozná ich cestu. Nielen to, akí sú teraz, ale aj to, čím prešli.

Kde je jeho najväčšia sila

Keď má človek Context® pod vedomou kontrolou, stáva sa v tíme hlasom, ktorý zabráni opakovaniu starých chýb. Pamätá si, čo už bolo vyskúšané a prečo to nefungovalo, a vďaka tomu šetrí tímu čas aj energiu. Prináša stabilitu a rešpekt k tomu, čo sa vybudovalo pred ním, čo je cenné najmä v obdobiach rýchlych zmien. O tom, ako súvisí tento typ uvažovania s výberom práce, ktorá je v súlade s vlastnými talentami, píšeme aj v článku Je vaša práca v súlade s vašimi talentami?

Zaujímavosť: rovnaký talent môže u dvoch ľudí pôsobiť úplne inak. Závisí to od toho, s akými ďalšími deviatimi talentmi sa spája v ich profile. Práve táto kombinácia rozhoduje o tom, či sa Context® prejaví ako múdra opora, alebo ako brzda pred niečím naozaj novým. Rozlúštiť vlastnú kombináciu je jadrom programu Sloboda INMEE aj individuálneho talentového výkladu 1:1.

Kde je jeho tieň, keď ho človek nemá zvládnutý

Nezvládnutý Context® vedie k uviaznutiu v minulosti. Človek sa ťažko pohýna vpred v situácii, ktorá nemá jasný precedens. A odmieta zmenu jednoduchým „veď sme to vždy robili inak". Namiesto toho, aby história slúžila ako poučenie, sa stáva kotvou, ktorá bráni prispôsobiť sa novým podmienkam. Okolie to môže vnímať ako zbytočný odpor voči pokroku, hoci v pozadí je len potreba istoty, ktorú minulosť dávala. Viac o tomto mechanizme vo všeobecnosti nájdeš pri hesle tieň talentu.

Či je tvoj vlastný tieň Context® práve toto, alebo má úplne inú podobu. To závisí od zvyšku tvojho talentového profilu. Ak chceš zistiť, ako presne sa tvoje talenty navzájom posilňujú aj brzdia, môžeš začať dotazníkom Gallup CliftonStrengths® 34 alebo si rovno dohodnúť úvodnú bezplatnú konzultáciu.